על הדו"ח שלנו
זה ה-15 של גרייףה' דוח קיימות שנתי המכסה פעילויות ונתונים לשנת 2023. אלא אם צוין אחרת, הנתונים הנחשפים בדוח זה הם עבור שנת הכספים 2023 של Greif (FY 2023), שהיא 1 בנובמבר 2022 עד 31 באוקטובר 2023. יוזמות הנדונות בדוח עוקבות אחר לוח השנה שנה, 1 בינואר 2023 עד 31 בדצמבר 2023.
סקירה כללית של דוח
דוח זה ערוך בהתאם לתקני GRI והנחיות היישום של SASB וממלא את ה Global Compact של האו"ם (UNGC) תקשורת שנתית על התקדמות (COP). אנו גם מיישרים את הגילויים שלנו הקשורים לאקלים עם המלצות של כוח המשימה בנושא גילויים פיננסיים הקשורים לאקלים (TCFD). לשאלות על דוח זה, אנא צור קשר עם Aysu Katun, סגן נשיא לקיימות, בכתובת Aysu.Katun@Greif.com.
מכתב מהמנכ"ל שלנו
אולה רוסגורד
נשיא ומנכ"ל
בזמן שאנו מפרסמים את דוח הקיימות של Greif FY2023, אנו חוגגים את ה-15 שלנוה' שנה רצופה של מחויבות איתנה לקיימות. הדו"ח של השנה מציג את המסירות שלנו לניהול סביבתי ומתיישר עם תקשורת התקדמות העולמית של האומות המאוחדות (UNGC), תוך הדגשת ההישגים, האתגרים והמחויבויות העתידיות שלנו בהתאם לעקרונות UNGC. המסע שלנו במהלך 15 השנים האחרונות, המונע על ידי מסירותם של יותר מ-12,000 עמיתים ברחבי העולם, היה יוצא דופן, ומציג צעדים משמעותיים בקיימות.
כשאני חושב על השנה האחרונה, אני גאה בחוסן שלנו, ברוח החדשנית ובהתקדמות המוחשית שלנו. למרות האתגרים הכלכליים, Greif שמר על צמיחה ורשם את שנת הכספים השנייה המוצלחת ביותר שלנו. השאפתנית שלנו יעדי קיימות לשנת 2030, שהוכרז ב-2023, כבר החלו להניב פרי, ובעיקר השגת שוויון שכר בין המינים בחברה שלנו. הישג זה הוא עדות למחויבות שלנו לצמיחה שוויונית ובת קיימא.
הרחבת העסק שלנו
שנת 2023 סימנה שנה של צמיחה עבור Greif, בהתאם לאסטרטגיית ה-Build to Last שלנו. ההשקעות שלנו ב-Centurion Container ו-ColePak והרכישות של Lee Container and Reliance Products חיזקו את מעמדנו בשוק על ידי הרחבת רשת השיפוצים שלנו והגדלת היצע המוצרים שלנו במחיצות נייר, ג'ריקנים ובקבוקי פלסטיק קטנים, שבהם טכנולוגיות חדשניות, רב-שכבתיות מציגות אזוריות וטכנולוגיות. הזדמנויות צמיחה ממוקדות קיימות. הצמיחה שלנו בג'ריקנים ובקבוקי פלסטיק קטנים נמשכת בשנת 2024 עם רכישת IPACKCHEM Group SAS. אנו מברכים בחום את 1,400 הקולגות החדשים שלנו, המתאחדים תחת אתוס One Greif כדי להניע קדימה את החזון המשותף שלנו.
שיתוף ופיתוח עמיתים
ב-Greif, אנו מאמינים שהכוח שלנו טמון באנשים שלנו. השנה השגנו אבני דרך של מעורבות ופיתוח שאין שני להם, כולל שיעורי השלמה גבוהים של שיא של ביקורות לפיתוח ביצועים וציונים יוצאי דופן בסקר Gallup השנתי. ההכרה של Newsweek כאחד ממקומות העבודה האהובים ביותר בעולם מדגישה את המסירות שלנו לשיפור נוסף של תרבות מקום העבודה שלנו ואת המחויבות שלנו למצוינות ולחדשנות.
עידוד חדשנות
חדשנות היא אבן היסוד של ההצלחה שלנו, והניבה השנה מעל $822 מיליון הכנסות ממוצרים ושירותים עם תיוג קיימות. הגישה המכלילה שלנו לחדשנות מעצימה כל עמית לתרום, מטפחת תרבות של יצירתיות שמשפרת את שירות הלקוחות שלנו, את הקיימות והרווחיות שלנו.
הפחתת פסולת להטמנה
המחויבות שלנו לצמצום הפסולת היא איתנה, עם התקדמות ניכרת לקראת יעדי הסטת הפסולת שלנו. השגת מצב אפס פסולת להטמנה ב-49 מתקנים ועמידה ביעדי הפניית הפסולת שלנו לשנת 2025 לפני המועד באמריקה הלטינית, אירופה, המזרח התיכון ואפריקה וכן באסיה פסיפיק, משקפת את מסירותנו לעתיד בר-קיימא יותר.
שיפור חווית הלקוח
השנה, ניסינו בהצלחה את הפלטפורמה הדיגיטלית של הלקוחות שלנו (CDP), תוך מהפכה בחוויית הלקוח עם תהליכי הזמנה מקוונים יעילים. התרחבות ה-CDP ברחבי צפון אמריקה ותוכניות ההשקה העולמית מדגימות את שאיפתנו להוביל במצוינות בשירות לקוחות.
בעודנו מסתכלים קדימה, אני מזמין אתכם לחקור את דו"ח הקיימות שלנו, המדגיש את ההישגים המדהימים של הצוות שלנו ואת המחויבות המתמשכת לטפח עתיד בר-קיימא ורווחי. המסע שלנו ממשיך במסירות בלתי מעורערת להניע שינוי חיובי עבור הפלנטה והקהילות שלנו.
בברכה,
אולה רוסגורד
נשיא ומנכ"ל
גרייף
