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Why You Should Care About Sustainability

Sustainability is more than a fun thing to talk about and ponder.

It’s needed.

Sustainability is important because the world’s resources are finite, and if we continue to use them at the current rate, we will eventually deplete them.

Serious consequences.

The consequences for the environment, the economy, and society as a whole would be astronomical. Additionally, many resources we rely on, such as carbon-based fuels, have negative environmental impacts when extracted or used.

Sustainability is a highly intentional and pragmatic emphasis seeking to address these issues by finding alternative ways to use resources without compromising the ability of future generations to meet their own needs.

By adopting sustainable practices, we can help protect the planet and its natural systems, reduce pollution and waste, and ensure that all people can live healthy, productive lives.

Objectifs de développement durable de Greif pour 2030

OBJECTIFS DE DURABILITÉ 2030

Ces objectifs fixent des objectifs spécifiques et mesurables qui s'appuient sur l'annonce faite par l'entreprise en 2021 de réduire les émissions absolues de gaz à effet de serre (GES) de portée 1 et 2 d'ici la fin de la décennie.

L’objectif plus large de l’entreprise en matière de développement durable reste de promouvoir une économie circulaire, de réduire les émissions de gaz à effet de serre et de défendre les initiatives de diversité, d’équité et d’inclusion.

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Objectif numéro un : les déchets

97%

Atteindre zéro déchet en décharge dans 97% de ses installations de production

En réduisant, recyclant, compostant, réutilisant et incinérant avec récupération d'énergie, Greif vise à ce que 97% de ses installations de production atteignent zéro déchet dans les décharges d'ici 2030.

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Objectif 2 : la circularité

100%

Rendre 100% de ses produits recyclables 

Travaillant sur un vaste portefeuille de matières premières et de produits, les objectifs de recyclabilité de Greif seront évalués en fonction du poids et consolidés au niveau de l'entreprise.

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Objectif 3 : CIRCULARITÉ

60%

Atteindre une teneur moyenne en matières premières recyclées de 60% pour tous les produits

Les objectifs de contenu recyclé pour les produits Greif sont des moyennes minimales référencées sur un portefeuille de matériaux et de produits en poids, consolidées au niveau de l'entreprise.

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Objectif 4 : DIVERSITÉ, ÉQUITÉ ET INCLUSION

=

Atteindre la parité salariale entre les hommes et les femmes à l’échelle mondiale

Greif est en bonne voie pour garantir que ses collègues reçoivent un salaire égal pour un travail égal d’ici 2024 et s’engage à maintenir la parité salariale entre les sexes.

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Objectif 5 : les fournisseurs

80%

Évaluer la performance en matière de durabilité pour 80% de dépenses totales auprès des fournisseurs

En cherchant à améliorer l’évaluation des performances de ses fournisseurs en matière de durabilité, Greif peut avoir un impact plus important sur l’ensemble de sa chaîne de valeur.

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You’re likely wondering why a company would care so much about sustainability. Beyond fitting in with our high standards for doing the right thing for our colleagues and customers, there are logical business factors that drive sustainable innovations and investments.

Here are some of the reasons why companies like yours should care about sustainability:

  1. Financial benefits: Implementing sustainable practices can help a company reduce costs by reducing energy use or waste. The company could save money and increase profits.
  2. Risk management: Companies that are not sustainable may face regulatory fines, legal action, and negative publicity. Brand reputation is a powerful business dynamic that poses a risk. A company can reduce its risk of encountering these types of issues by being sustainable.
  3. Customer demand: Many consumers want sustainability. They are growing increasingly aware of the environmental and social impacts of the products they buy, and they may prefer to purchase products from companies committed to sustainability.
  4. Employee attraction and retention: Sustainability can be essential for many job seekers, and companies committed to sustainability may be more attractive to employees.
  5. License to operate: Companies rely on natural resources, such as water and forests. By being sustainable, a company can ensure that it has a long-term supply of these resources and can maintain its “license to operate.”
  6. Social responsibility: Greif cares about sustainability because we feel a sense of social responsibility to operate ethically and responsibly. We want to contribute positively to society and leave a positive legacy for future generations.

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