Índice de contenidos de los ODS de la ONU
| ODS | INDICADORES RELEVANTES | Métricas de apoyo | ALINEAMIENTO DE TEMAS MATERIALES |
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3.7 De aquí a 2030, garantizar el acceso universal a servicios de salud sexual y reproductiva, incluidos los de planificación familiar, información y educación, y la integración de la salud reproductiva en las estrategias y programas nacionales | Providing maternity or paternity leave |
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| 3.9 De aquí a 2030, reducir sustancialmente el número de muertes y enfermedades causadas por productos químicos peligrosos y por la contaminación del aire, el agua y el suelo. | Performance Dashboard: GRI 305-1, 305-2, 305-3 |
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| ODS | INDICADORES RELEVANTES | Métricas de apoyo | ALINEAMIENTO DE TEMAS MATERIALES |
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4.1 De aquí a 2030, garantizar que todas las niñas y todos los niños completen una enseñanza primaria y secundaria gratuita, equitativa y de calidad que produzca resultados de aprendizaje pertinentes y efectivos | Enforcing zero-tolerance child labor policies within own operations, and influencing child labor policies within the supply chain |
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| 4.3 De aquí a 2030, garantizar el acceso igualitario de todas las mujeres y los hombres a una formación técnica, profesional y superior asequible y de calidad, incluida la enseñanza universitaria. | Performance Dashboard: GRI 404-1 |
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| 4.7 De aquí a 2030, garantizar que todos los alumnos adquieran los conocimientos teóricos y prácticos necesarios para promover el desarrollo sostenible, entre otras cosas mediante la educación para el desarrollo sostenible y los estilos de vida sostenibles, los derechos humanos, la igualdad de género, la promoción de una cultura de paz y no violencia, la ciudadanía mundial y la valoración de la diversidad cultural y de la contribución de la cultura al desarrollo sostenible | Including information on human rights, gender equality and sustainable development in internal policies, such as employee and supplier codes of conduct, and increasing awareness and practice by ensuring that these policies are thoroughly shared and understood by all employees including those in the supply chain |
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| ODS | INDICADORES RELEVANTES | Métricas de apoyo | ALINEAMIENTO DE TEMAS MATERIALES |
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5.1 Poner fin a todas las formas de discriminación contra todas las mujeres y niñas en todo el mundo | Including non-discrimination clauses in supplier code of conduct policies and supporting suppliers in advancing gender equality and women’s empowerment. |
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| 5.5 Garantizar la participación plena y efectiva de las mujeres y la igualdad de oportunidades de liderazgo en todos los niveles de adopción de decisiones en la vida política, económica y pública | Performance Dashboard: GRI 406-1 |
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| ODS | INDICADORES RELEVANTES | Métricas de apoyo | ALINEAMIENTO DE TEMAS MATERIALES |
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6.3 De aquí a 2030, mejorar la calidad del agua reduciendo la contaminación, eliminando el vertimiento y minimizando la liberación de productos químicos y materiales peligrosos, reduciendo a la mitad la proporción de aguas residuales sin tratar y aumentando sustancialmente el reciclado y la reutilización segura a nivel mundial | Performance Dashboard: GRI 303-3, 306-1 |
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| 6.6 By 2020, protect and restore water-related ecosystems, including mountains, forests, wetlands, rivers, aquifers and lakes | Performance Dashboard: GRI 304-3 |
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| ODS | INDICADORES RELEVANTES | Métricas de apoyo | ALINEAMIENTO DE TEMAS MATERIALES |
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8.2 Lograr niveles más elevados de productividad económica mediante la diversificación, la modernización tecnológica y la innovación, incluso centrándose en sectores de alto valor añadido y de uso intensivo de mano de obra | Improving the efficiency of use of energy, water, (raw) materials and other resources. |
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| 8.4 Mejorar progresivamente, hasta 2030, la eficiencia mundial del uso de los recursos en el consumo y la producción y esforzarse por disociar el crecimiento económico de la degradación ambiental | Performance Dashboard: GRI 302-1 |
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| 8.7 Adoptar medidas inmediatas y eficaces para erradicar el trabajo forzoso, poner fin a las formas modernas de esclavitud y la trata de personas y lograr la prohibición y eliminación de las peores formas de trabajo infantil, incluidos el reclutamiento y la utilización de niños soldados, y, de aquí a 2025, poner fin al trabajo infantil en todas sus formas | Performance Dashboard: GRI 408-1 |
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| 8.8 Proteger los derechos laborales y promover entornos de trabajo seguros y protegidos para todos los trabajadores, incluidos los trabajadores migrantes, en particular las mujeres migrantes y las personas con empleos precarios. | Performance Dashboard: GRI 403-2 |
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| ODS | INDICADORES RELEVANTES | Métricas de apoyo | ALINEAMIENTO DE TEMAS MATERIALES |
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9.2 Promover una industrialización inclusiva y sostenible y, de aquí a 2030, aumentar significativamente la participación de la industria en el empleo y el producto interno bruto, de acuerdo con las circunstancias nacionales, y duplicar su participación en los países menos adelantados | Embedding policies which promote diversity and inclusion throughout own operations, and encouraging suppliers and other business partners to do the same. |
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| 9.4 De aquí a 2030, modernizar la infraestructura y reacondicionar las industrias para que sean sostenibles, utilizando los recursos de manera más eficiente y adoptando tecnologías y procesos industriales limpios y ambientalmente racionales, y que todos los países adopten medidas de acuerdo con sus respectivas capacidades | Performance Dashboard: GRI 305-4 |
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| ODS | INDICADORES RELEVANTES | Métricas de apoyo | ALINEAMIENTO DE TEMAS MATERIALES |
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10.2 De aquí a 2030, empoderar y promover la inclusión social, económica y política de todos, independientemente de su edad, sexo, discapacidad, raza, etnia, origen, religión o situación económica o de otra índole. | Embedding policies which promote diversity and inclusion throughout own operations, and encouraging suppliers and other business partners to do the same. |
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| 10.3 Garantizar la igualdad de oportunidades y reducir las desigualdades de resultados, incluso eliminando leyes, políticas y prácticas discriminatorias y promoviendo leyes, políticas y medidas apropiadas a este respecto | Ensuring non-discrimination across business operations including remuneration and benefits, product impact (for example the impact of product design on harmful gender stereotypes), and the inclusion of the supply chain |
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| 10.4 Adoptar políticas, especialmente fiscales, salariales y de protección social, y lograr progresivamente una mayor igualdad | Paying at a minimum the living wage and providing insurance for employees, such as income protection, life or accident insurance and social security |
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| ODS | INDICADORES RELEVANTES | Métricas de apoyo | ALINEAMIENTO DE TEMAS MATERIALES |
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12.2 De aquí a 2030, lograr la gestión sostenible y el uso eficiente de los recursos naturales | Performance Dashboard: 302-1, 302-4 |
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| 12.4 De aquí a 2020, lograr la gestión ambientalmente racional de los productos químicos y de todos los desechos a lo largo de su ciclo de vida, de conformidad con los marcos internacionales convenidos, y reducir significativamente su liberación a la atmósfera, el agua y el suelo a fin de reducir al mínimo sus efectos adversos sobre la salud humana y el medio ambiente. | Performance Dashboard: GRI 306-2 |
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| 12.5 De aquí a 2030, reducir sustancialmente la generación de desechos mediante la prevención, la reducción, el reciclaje y la reutilización | Performance Dashboard: GRI 306-2 |
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| 12.6 Alentar a las empresas, especialmente a las grandes empresas y a las transnacionales, a adoptar prácticas sostenibles e integrar información sobre sostenibilidad en su ciclo de presentación de informes. | Reporting economic, social and environmental sustainability using a common international reporting standard/framework |
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| ODS | INDICADORES RELEVANTES | Métricas de apoyo | ALINEAMIENTO DE TEMAS MATERIALES |
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13.1 Fortalecer la resiliencia y la capacidad de adaptación a los peligros relacionados con el clima y los desastres naturales en todos los países | GRI Content Index; GRI 201-2 |
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SUSTAINABILITY HIGHLIGHTS
93
Average Customer Satisfaction Index Score
Our highest scores ever, demonstrating our commitment to serving our customers better.
93.9%
Average Together for Sustainability Score
Our audited facilities are contributing to developing industry-wide sustainability standards for suppliers to chemical manufacturers.
