Gobernanza, políticas y alianzas
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Gobernancia
Los principios de sustentabilidad se transmiten a todos los niveles de nuestra organización y están integrados en nuestra estrategia Build to Last. Ofrecemos valor a nuestros clientes, accionistas, colegas y otras partes interesadas a través de nuestro desempeño sostenido, posible gracias a nuestra cultura impulsada por un propósito, un servicio al cliente legendario, una excelencia operativa y un desempeño de sustentabilidad líder en la industria. La Junta Directiva recibe actualizaciones anuales del Vicepresidente, Director de Marketing y Sustentabilidad en nombre de nuestro Comité Directivo de Sustentabilidad de 18 miembros. El Comité, que incluye once representantes del Equipo de Liderazgo Ejecutivo (ELT) de Greif y siete representantes del Equipo de Gestión de Sustentabilidad (SMT), tiene la tarea de integrar aún más la sustentabilidad en nuestra estrategia y operaciones, revisando nuestro progreso y prioridades de sustentabilidad trimestralmente y asegurando la rendición de cuentas en todos los niveles de nuestra organización. La Junta responsabiliza al Comité de Sustentabilidad de alcanzar los objetivos anuales y determina el nivel de financiamiento para los programas de sustentabilidad de Greif. El Comité Directivo guía las actividades de nuestro Equipo de Gestión de Sustentabilidad, que trabaja con equipos temáticos compuestos por representantes de cada región y unidad de negocios para impulsar proyectos y prioridades a nivel de instalaciones. Además, el Comité de Nominaciones y Gobierno Corporativo del Directorio asiste al Directorio con la supervisión y revisión de asuntos ambientales, sociales y de gobernanza.
ESG sigue siendo un tema central para el Consejo de Liderazgo de Greif, compuesto por los principales líderes de la empresa. El Consejo supervisa las iniciativas ESG de Greif para integrar la sostenibilidad en la organización y garantizar la rendición de cuentas por el desempeño ESG y los KPI asociados. Los KPI se incluyen en el cuadro de mando empresarial mensual Greif Business System 2.0 (GBS 2.0) y en el cuadro de mando Must Win Battle (MWB). También incluimos los KPI ESG en nuestras presentaciones mensuales y trimestrales, que los gerentes utilizan para mantener a sus equipos responsables. Al vincular los KPI ESG con el desempeño, nuestro objetivo es fomentar los principios de sostenibilidad en todos los niveles de la organización.
ESTRUCTURA DE GOBERNANZA DE LA SOSTENIBILIDAD
Políticas corporativas
- Política de cumplimiento antisoborno
- Política contra el acoso y la discriminación
- Política de cumplimiento de las normas antimonopolio y de competencia
- Política sobre trabajo infantil
- Código de conducta empresarial
- Política sobre minerales en conflicto
- Política de seguridad del contratista
- Directrices de gobernanza corporativa
- Política de acciones correctivas
- Política de privacidad de datos
- Política de sanciones económicas y comerciales
- Política de salud y seguridad ambiental
- Política de igualdad de oportunidades de empleo y diversidad en el lugar de trabajo
- Política de trato justo a los demás
- Política de contratación global
- Política de calidad global
- Política de derechos humanos
- Política de Pueblos Indígenas (Soterra)
- Política de seguridad de la información
- Política sobre tráfico de información privilegiada
- Política de Adquisiciones y Servicios de TI
- Política de gobernanza de entidades legales
- Política de gestión y conservación de registros
- Política de relaciones en el trabajo
- Política de trabajo remoto
- Política de adquisiciones de SFI
- Política forestal sostenible
- Código de conducta del proveedor
- Política de Gestión del Talento
- Política de lugares de trabajo libres de tabaco
- Política de gastos de viaje y entretenimiento
Asociaciones
Greif busca colaborar activamente con organizaciones que comparten nuestros valores para aumentar el alcance de nuestras iniciativas de sostenibilidad. Algunas de nuestras alianzas clave incluyen:
Alianza para acabar con los residuos plásticos
En 2021, Greif se unió a la junta directiva de Alianza para Acabar con los Residuos Plásticos (AEPW) para ampliar nuestro compromiso de reducir los residuos y promover una economía circular. Desde 2019, la Alianza para Acabar con los Residuos Plásticos ha reunido a unas 90 empresas miembro, socios de proyectos, aliados y simpatizantes comprometidos con acabar con los residuos plásticos en el medio ambiente. Greif participa en varias líneas de trabajo a través de esta asociación, entre ellas, Diseño para la Circularidad y Recuperación y Reciclaje Avanzados. Nuestro objetivo es llevar la perspectiva del embalaje industrial al grupo y asociarnos con clientes y otras organizaciones para reforzar nuestra estrategia de economía circular. Para obtener más información sobre esta asociación, visite el sitio web de Greif. Desperdiciar sección de nuestro informe de sostenibilidad.
Camino inteligente
El Asociación de transporte SmartWay es una colaboración innovadora entre la industria del transporte de mercancías y la Agencia de Protección Ambiental de Estados Unidos (US EPA). Se trata de una asociación impulsada por el mercado que tiene como objetivo ayudar a las empresas a transportar mercancías de la forma más limpia y eficiente posible. Su objetivo es acelerar la disponibilidad, la adopción y la penetración en el mercado de tecnologías avanzadas de bajo consumo de combustible y prácticas operativas en la cadena de suministro de mercancías, al tiempo que ayuda a las empresas a ahorrar combustible, reducir los costes y reducir los impactos ambientales adversos.
Para mejorar la eficiencia y reducir las emisiones de gases de efecto invernadero de nuestra flota de vehículos, Greif se unió a la Asociación de Transporte SmartWay en 2009. Para obtener más información sobre nuestra asociación, consulte nuestra Estrategia climática página.
Pacto Mundial de las Naciones Unidas
La integridad y el respeto por las personas son valores fundamentales en Greif y creemos que la responsabilidad social y ambiental son esenciales para la sostenibilidad a largo plazo. El Pacto Mundial de las Naciones Unidas es una iniciativa de política estratégica voluntaria para empresas comprometidas a alinear sus operaciones y estrategias con diez principios universalmente aceptados de derechos humanos, laborales, ambientales y anticorrupción.
Consideramos estos Principios una extensión natural de nuestros Código de conducta, que describe nuestro compromiso de ser abiertos, honestos y confiables en todas las relaciones con todas las partes interesadas. Nuestras políticas y procedimientos incorporan nuestro compromiso con los derechos humanos, la libertad de asociación, la excelencia ambiental y la salud y seguridad.
En abril de 2016, Greif se convirtió en signatario del Pacto Mundial de las Naciones Unidas, lo que confirma nuestro compromiso con estos Principios. Publicamos nuestros Comunicación sobre el progreso cada año sobre los Diez Principios del pacto.