يبحث
مرشحات عامة
المطابقات الدقيقة فقط
البحث في العنوان
البحث في المحتوى
البحث في المقتطف

الحوكمة والسياسات والشراكات

الحوكمة

GRI 102-20
102-20
Executive-level responsibility for economic, environmental, and social topics
We integrate sustainability principles into all levels of our organization. The Board of Directors receives annual updates from the Vice President, Chief of Marketing and Sustainability Officer on behalf of our 17-member Sustainability Steering Committee. The Committee, which includes ten representatives from Greif’s Executive Leadership Team (ELT) and seven representatives from the Sustainability Management Team (SMT), is tasked with further integrating sustainability into our strategy and operations, reviewing our sustainability progress and priorities quarterly and ensuring accountability at all levels of our organization. The Board holds the Sustainability Committee accountable for reaching annual goals and determines the level of funding for Greif’s sustainability programs. The Steering Committee guides the activities of our Sustainability Management Team, which works with topic teams consisting of representatives from each region and business unit to drive facility level projects and priorities. The Leadership Council, comprised of the top leaders of the Company, prioritized and focused on ESG in 2021. The Council took ownership of ESG initiatives and steps to further integrate sustainability into the organization and determined action items to advance and accelerate sustainability initiatives. In 2021, we integrated ESG KPIs into different performance review systems. The KPIs were included in the monthly Greif Business Systems (GBS) book, the Must Win Battle (MWB) scorecard and in the CEO’s enterprise scorecard. We also included the ESG KPIs in our monthly and quarterly slide decks which managers use to keep their teams accountable. By linking ESG KPIs to performance we aim to encourage sustainability principles at all levels of the organization.

هيكل حوكمة الاستدامة

انفوجرافيك2

السياسات المؤسسية

GRI 102-16
102-16
Values, principles, standards, and norms of behavior
نحن نؤمن بأن السلوك يؤثر على الثقافة وأن الثقافة تحدد الأداء. وتستند ثقافتنا - وأخلاقياتنا وتوقعاتنا المتعلقة بالامتثال - إلى المبادئ المنصوص عليها في طريق الحزننحن نمارس هذه المبادئ كل يوم من خلال السياسات التي تحكم مؤسستنا.

الشراكات

GRI 102-12
102-12
External initiatives
تسعى شركة Greif إلى التعاون بشكل نشط مع المنظمات التي تتشارك معنا قيمنا لزيادة نطاق جهودنا في مجال الاستدامة. وتشمل بعض شراكاتنا الرئيسية ما يلي:

Operation Clean Sweep

To expand our commitment to reducing waste, in 2017, Greif became a signatory to Operation Clean Sweep (OCS). OCS is an international program originally designed by the plastics industry and supported by The British Plastics Federation and PlasticsEurope to prevent pellet, flake and powder loss and the potential introduction of pellets to the marine environment which creates litter and threatens sea life and wildlife. OCS helps each segment of the plastics industry, including resin producers, transporters, bulk terminal operators and plastics processors, implement good housekeeping and pellet, flake and powder containment practices towards achieving zero pellet, flake and powder loss.

For more information on our partnership with OCS, please visit our يضيع صفحة.

Pollinator Partnership

In 2009, our Soterra operations embarked on a multi-year study with the Pollinator Partnership و NAPCC, the world’s foremost experts on pollination issues, to learn how pollinators impact wildlife food availability on timber landscapes, the added value of hosting honey bees and beekeepers on the landscape and to discover the best management practice for ecosystem services on forest landscapes. For more information, please visit our التنوع البيولوجي صفحة.

الطريق الذكي

ال شراكة النقل الذكية إن برنامج "النقل الذكي" عبارة عن تعاون مبتكر بين صناعة الشحن ووكالة حماية البيئة الأمريكية. وهو عبارة عن شراكة مدفوعة بالسوق تهدف إلى مساعدة الشركات على نقل البضائع بأنظف طريقة ممكنة وأكثرها كفاءة. والغرض منه هو تسريع توافر وتبني واختراق السوق لتقنيات وممارسات تشغيلية متقدمة موفرة للوقود في سلسلة توريد الشحن مع مساعدة الشركات على توفير الوقود وخفض التكاليف والحد من التأثيرات البيئية الضارة.

لتحسين الكفاءة وتقليل انبعاثات الغازات المسببة للانحباس الحراري من أسطول مركباتنا، انضمت Greif إلى شراكة SmartWay Transport في عام 2009. لمزيد من المعلومات حول شراكتنا، يرجى الاطلاع على استراتيجية المناخ صفحة.

الميثاق العالمي للأمم المتحدة

تعد النزاهة واحترام الناس من القيم الأساسية في Greif، ونحن نؤمن بأن المسؤولية الاجتماعية والبيئية ضرورية للاستدامة طويلة الأمد. الميثاق العالمي للأمم المتحدة is a voluntary strategic policy initiative for businesses that are committed to aligning their operations and strategies with ten universally-accepted Principles in the areas of human rights, labor, environment and anti-corruption.

نحن نعتبر هذه المبادئ بمثابة امتداد طبيعي لمبادئنا. مدونة لقواعد السلوك، والتي تحدد التزامنا بالانفتاح والصدق والثقة في جميع تعاملاتنا مع جميع أصحاب المصلحة. تتضمن سياساتنا وإجراءاتنا التزامنا بحقوق الإنسان وحرية تكوين الجمعيات والتميز البيئي والصحة والسلامة.

في أبريل 2016، أصبحت شركة جريف من الموقعين على الميثاق العالمي للأمم المتحدة، مؤكدة بذلك التزامنا بهذه المبادئ. ننشر التواصل بشأن التقدم on the Ten Principles of the compact.

World Business Council for Sustainable Development

Greif has been a member of the World Business Council for Sustainable Development (WBCSD) since 2008, a CEO-led global association of approximately 200 of the most environmentally-responsible companies in the world. Member companies are committed to providing business leadership as a catalyst for change toward sustainable development. Members are drawn from more than 30 countries and 20 major industrial sectors. We signed on to the organization’s Manifesto for Energy Efficiency in Buildings (EEB). Additionally, we partnered with WBCSD to publish From Cradle to Grave: Greif’s Life Cycle Analysis, a case study on how we implement Life Cycle Analysis in our business. We also participate in WBCSD working groups:

  • Factor 10 – focused on tackling the systemic and value-chain specific barriers towards a circular economy
  • Plastics and Packaging Circularity (Co-Chairs) – focused on developing a transition roadmap to circularity for the industrial packaging sector
In 2021, we began serving as a co-chair for the Plastics and Packaging work stream. We identified the barriers and opportunities companies encounter to implement circular solutions in the industrial packaging sector. We collaborated to develop recommendations to overcome the identified obstacles.

الجمعيات التجارية

GRI 102-13
102-13
Memberships of associations
 

As a global leader in industrial packaging, Greif participates in a variety of trade associations to discuss relevant issues and opportunities and to continue to advance the industry in a positive direction. Please review our الجمعيات التجارية لمزيد من المعلومات.

أبرز ما يميز الاستدامة

~16,000

زملاء

إن شعبنا - المبدئي، الذكي والموثوق - يؤكد سمعتنا بالنزاهة كل يوم مع كل تصرف يقومون به.

145

سنوات من الخبرة

على مدى الـ 144 عامًا الماضية، سافرت أهم المنتجات العالمية حول العالم في عبوات Greif الصناعية.

لا ترى لغتك؟

استخدم Google Translate لاختيار اللغة الخاصة بك من القائمة باستخدام شريط الأدوات الموجود أعلى الصفحة.