للعام السادس على التوالي، اعترفت مجلة نيوزويك بشركة Greif كواحدة من الشركات الأكثر مسؤولية في أمريكا بحلول عام 2025!
تم منح الجائزة لصناعة المواد والمواد الكيميائية. وهي شهادة على تفاني جريف في القيام بما هو صحيح - من رعاية البيئة ودعم المجتمع إلى العمليات المسؤولة. كما أنها توضح ريادتنا في دفع التغيير الإيجابي.
نشكر فريقنا بأكمله على إحداث فرق إيجابي ومساعدة Greif في البقاء كشركة مواطنة ممتازة.
يتناول تصنيف الشركات الأكثر مسؤولية في أمريكا لعام 2025 الركائز الثلاث للبيئة والمجتمع والحوكمة المؤسسية (ESG). ويستند التصنيف إلى نقطتين رئيسيتين:
بحث مؤشرات الأداء الرئيسية: تم البحث عن أكثر من 30 مؤشر أداء لأكبر 2000 شركة عامة (من حيث الإيرادات؛ ومقرها الرئيسي في الولايات المتحدة).
استطلاع رأي: تم استطلاع آراء 26000 مقيم في الولايات المتحدة لتقييم سمعة الشركات في مجال المسؤولية الاجتماعية للشركات. طُلب من المشاركين اختيار الشركات المألوفة لديهم ثم تقييم أداء الشركة في مجال المسؤولية الاجتماعية للشركات بشكل عام وفي الأبعاد الفرعية الثلاثة: الاجتماعية والبيئية والحوكمة.
لمزيد من المعلومات حول التزام Greif بالاستدامة والمسؤولية الاجتماعية للشركات، يرجى زيارة greif.com/الاستدامة.
أهداف الاستدامة لعام 2030
حددت هذه الأهداف أهدافًا محددة وقابلة للقياس تعتمد على إعلان الشركة في عام 2021 لتقليل انبعاثات الغازات المسببة للاحتباس الحراري من النطاقين 1 و2 بمقدار 28% بحلول نهاية العقد.
ويواصل التركيز الأوسع على الاستدامة بالنسبة للشركة تعزيز الاقتصاد الدائري، والحد من انبعاثات الغازات المسببة للاحتباس الحراري، ودعم مبادرات التنوع والمساواة والإدماج.
97%
الوصول إلى صفر نفايات في مكبات النفايات في 97% من مرافق الإنتاج الخاصة بها
من خلال تقليل النفايات وإعادة تدويرها وتحويلها إلى سماد وإعادة استخدامها وحرقها مع استعادة الطاقة، تستهدف شركة Greif 97% من مرافق إنتاجها لتحقيق هدف عدم إرسال أي نفايات إلى مكبات النفايات بحلول عام 2030.
100%
جعل 100% من منتجاتها قابلة لإعادة التدوير
من خلال العمل عبر مجموعة واسعة من المواد الخام والمنتجات، سيتم تحديد أهداف إعادة التدوير الخاصة بشركة Greif حسب الوزن، وتوحيدها على مستوى الشركة.
60%
تحقيق متوسط محتوى المواد الخام المعاد تدويرها بمقدار 60% في جميع المنتجات
أهداف المحتوى المعاد تدويره لمنتجات Greif هي متوسطات دنيا يتم قياسها عبر مجموعة من المواد والمنتجات حسب الوزن، وتوحيدها على مستوى الشركة.
=
تحقيق التكافؤ في الأجور بين الجنسين على المستوى العالمي
ويسعى جريف إلى ضمان حصول زملائه على أجر متساوٍ مقابل العمل المتساوي بحلول عام 2024، وهو ملتزم بالحفاظ على تكافؤ الأجور بين الجنسين.
80%
تقييم أداء الاستدامة لـ 80% من إجمالي الإنفاق مع الموردين
من خلال السعي إلى زيادة تقييم أداء الاستدامة لمورديها، يمكن لشركة Greif أن يكون لها تأثير أكبر عبر سلسلة القيمة الخاصة بها.